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Diretrizes para Autores

A revista não cobra dos autores taxas referentes à submissão de artigo (submission charges).

A revista não cobra dos autores taxas referentes ao processamento de artigo (APC).

A submissão de trabalhos deverá ser feita através da página da revista, nos seguintes formatos:
- texto: Microsoft Word
- tabelas: Excel,
- gráficos e figuras: Powerpoint.

Quanto a forma

Os originais deverão ser apresentados no seguinte formato:

- Arquivo de texto: Microsoft Word,
- Tabelas: Excel (Incorporadoas ao texto como "Microsoft Excel Sheet Object"),
- Gráficos e figuras: Power Point (Incorporados ao texto como "Microsoft Office Grafic Object"),
- Página tamanho A4, margem esquerda e superior de 3cm, direita e inferior de 2cm, espaço 1,5,
- fonte Times New Roman:
- texto principal: 12 pontos,
- citação superior a 5 linhas do original: 11 pontos
- notas de rodapé: 10 pontos, separado do texto por linha de 5 cm,
- parágrafo: 1 cm da margem,
- alinhamento: justificação inteira

Considerando-se que a Revista de Carreiras e Pessoas tem sua edição somente no formato eletrônico, adotou-se com a finalidade de facilitar a leitura, o critério da nota de rodapé. Solicita-se aos autores que se reportem, para tal, à NBR10520: AGO 2002 - Informação e documentação - Citações em documentos - Apresentação, item 7. Notas de rodapé, p. 5-6

Referências Bibliográficas e/ou Bibliografia, Citações, Notas:
A Revista de Carreiras e Pessoas adota como critério orientador para elaboração das referências bibliográficas dos papers nela publicados as seguintes formas:
- NBR-6023:2002 - Informação e documentação - Citações em documentos - Apresentação;
O não respeito as NBR's no que se refere à apresentação do paper, acarretará na sua imediata devolução para correção por parte do(s) autor(es).
Exceção será feita aos autores não-brasileiro, não residentes no país, cujos textos serão adequados a às normas da ABNT acima citadas.

Apresentação dos textos

Estabelece-se, ainda, uma padronização para a apresentação de textos, que deverá seguir o seguinte critério quanto à sua forma:

Título: centrado, todo em maiúsculas, negrito, fonte Times New Roman, 14 pontos;

Subtitulo: na linha imediatamente abaixo do titulo, todo em maiúsculas, negrito, fonte TimesNewRoman, 14pontos;

Resumo em português, à esquerda, justificação inteira, máximo de 100 palavras, fonte Times New Roman, 12pontos, não tabulado. Em parágrafo único;

A chamada Resumo deverá ser grafada em fonte Times New Roman, 12 pontos, negrito, somente primeira letra em maiúscula, não tabulada;

Palavras-chave em português, à esquerda, justificação inteira, até 3 palavras, fonte Times New Roman, 12 pontos, não tabulada;

A chamada Palavras-chave deverá ser grafada em fonte Times New Roman, 12 pontos, negrito, somente primeira letra em maiúscula, não tabulada;

Resumo em inglês, à esquerda, justificação inteira, máximo de 100 palavras, fonte Times New Roman, 12 pontos, não tabulado;

A chamada Abstract deverá ser grafada em fonte Times New Roman, 12 pontos, negrito, somente primeira letra em maiúscula, não tabulada;

Palavras-chave em inglês, à esquerda, justificação inteira, até 3 palavras, fonte Times New Roman, 12 pontos, não tabulada;

A chamada Keywords deverá ser grafada em fonte Times New Roman, 12 pontos, negrito, somente primeira letra em maiúscula, não tabulada;

Resumo em espanhol, à esquerda, justificação inteira, máximo de 100 palavras, fonte Times New Roman, 12 pontos, não tabulado;

O chamado Resumen deverá ser grafado em fonte Times New Roman, 12 pontos, negrito, somente primeira letra em maiúscula, não tabulada;

Palavras-chave em espanhol, à esquerda, justificação inteira, até 3 palavras, fonte Times New Roman, 12 pontos, não tabulada;

A chamada Palabras Clave deverá ser grafada em fonte Times New Roman, 12 pontos, negrito, somente primeira letra em maiúscula, não tabulada;

Texto principal do artigo/ensaio/resenha, justificação inteira, parágrafo com tabulação de 1cm, espaço entre linhas e entre blocos de 1,5cm;

Chamadas dos blocos, sem numerar, somente inicial maiúscula, Times New Roman, 12 pontos, negrito, não tabulada;

Não numerar as páginas;

As notas que se fizerem necessárias deverão ser notas de rodapé, fonte Times New Roman, 10 pontos, separadas do texto por linha de 5 em;

As citações bibliográficas no corpo do texto devem seguir o estipulado pela NBR 10520: AGO2002, item 5. Regras gerais de apresentação,p. 2;

Ao citar nomes e sobrenomes, quer seja nas citações bibliográficas, nas referências bibliográficas ou na bibliografia, não usar versalete. Usar o critério estabelecido pela norma, isto é, letras maiúsculas;

Ao elaborar as Referências Bibliográficas, adotar os critérios definidos no sistema da American Psychological Association (APA). As regras oficiais para este sistema de citação estão no link:  https://blog.mettzer.com/normas-apa/


Quanto ao tamanho dos artigos submetidos

O tamanho máximo de texto aceito para submissão é de 8 (oito) mil palavras (incluídas as Referências Bibliográficas) e o tamanho mínimo é de 6 (seis) mil palavras;


Quanto ao uso de gráficos, tabelas, figuras e fórmulas.

Usar, para a elaboração de gráficos, tabelas, figuras e fórmulas, preferentemente, PowerPoint, e o Excel.

Elaborar os gráficos, tabelas, figuras e fórmulas à parte e usar o comando "INSERIR", para anexá-Ios ao texto.


NOTA: Não serão aceitos gráficos, tabelas, figuras e fórmulas inseridos no texto com copiar e colar e feitos a partir do próprio editor de texto.

 

Condições para submissão

Como parte do processo de submissão, os autores são obrigados a verificar a conformidade da submissão em relação a todos os itens listados a seguir. As submissões que não estiverem de acordo com as normas serão devolvidas aos autores.

  1. A contribuição é original e inédita, e não está sendo avaliada para publicação por outra revista.
  2. Os arquivos para submissão estão em formato Microsoft Word, OpenOffice ou RTF (desde que não ultrapasse os 2MB)
  3. Todos os endereços de páginas na Internet (URLs), incluídas no texto (Ex.: http://www.ibict.br) estão ativos e prontos para clicar.
  4. O texto está em espaço simples; usa uma fonte de 12-pontos; emprega itálico ao invés de sublinhar (exceto em endereços URL); com figuras e tabelas inseridas no texto, e não em seu final.
  5. O texto segue os padrões de estilo e requisitos bibliográficos descritos em Diretrizes para Autores, na seção Sobre a Revista.
  6. A identificação de autoria deste trabalho foi removida do arquivo e da opção Propriedades no Word, garantindo desta forma o critério de sigilo da revista, para avaliação por pares (ex.: artigos), conforme instruções disponíveis em Assegurando a Avaliação por Pares Cega.
  7. Preenchimento de declaração de originalidade e ineditismo do artigo submetido devem ser aceitos no ato de submissão do artigo.
 

Declaração de Direito Autoral

• O(s) autor(es) autoriza(m) a publicação do artigo na revista.
• O(s) autor(es) garante(m) que a contribuição é original e inédita e que não está em processo de avaliação em outra(s) revista(s).
• A revista não se responsabiliza pelas opiniões, ideias e conceitos emitidos nos textos, por serem de inteira responsabilidade de seu(s) autor(es).
• É reservado aos editores o direito de proceder ajustes textuais e de adequação do artigos às normas da publicação.

• Os Autores que publicam nesta revista concordam com os seguintes termos:

  1. Autores mantêm os direitos autorais e concedem à revista o direito de primeira publicação, com o trabalho simultaneamente licenciado sob a Creative Commons Attribution License, permitindo o compartilhamento do trabalho com reconhecimento da autoria do trabalho e publicação inicial nesta revista.
  2. Autores têm autorização para assumir contratos adicionais separadamente, para distribuição não-exclusiva da versão do trabalho publicada nesta revista (ex.: publicar em repositório institucional ou como capítulo de livro), com reconhecimento de autoria e publicação inicial nesta revista.
  3. Autores têm permissão e são estimulados a publicar e distribuir seu trabalho online (ex.: em repositórios institucionais ou na sua página pessoal), já que isso pode gerar alterações produtivas, bem como aumentar o impacto e a citação do trabalho publicado (Veja O Efeito do Acesso Livre).

 

Política de Privacidade

Os nomes e endereços informados nesta revista serão usados exclusivamente para os serviços prestados por esta publicação, não sendo disponibilizados para outras finalidades ou a terceiros.