Avaliar de forma abrangente o nível de política ambiental, a implementação de estratégias ambientais, o engajamento dos funcionários e o envolvimento dos fornecedores em negócios com orientação ambiental
DOI:
https://doi.org/10.23925/2179-3565.2025v16i4p155-164Palavras-chave:
Sustentabilidade ambiental, Gestão ambiental, Responsabilidade social, Varejo, Desenvolvimento sustentávelResumo
O objetivo do artigo é avaliar a sustentabilidade ambiental de uma empresa varejista selecionada. A sustentabilidade ambiental é parte da gestão empresarial moderna que se concentra em minimizar os impactos negativos das atividades empresariais no meio ambiente e em apoiar um equilíbrio de longo prazo entre crescimento econômico, prosperidade social e proteção dos recursos naturais. A pesquisa foi baseada em uma combinação de métodos qualitativos e quantitativos, incluindo uma entrevista guiada com o gerente da empresa, um questionário entre os funcionários e uma análise de documentos internos e relatórios de sustentabilidade. O objetivo era avaliar de forma abrangente o nível da política ambiental, a implementação de estratégias ambientais, o engajamento dos funcionários e o envolvimento de fornecedores em negócios com foco ambiental. Os resultados mostraram que a empresa aplica sistematicamente os princípios da gestão ambiental, embora ainda não tenha a certificação formal de acordo com as normas ISO 14001 ou EMAS. A empresa reduziu significativamente as emissões de CO₂, otimizou a logística e o consumo de energia, introduziu a reciclagem de embalagens e resíduos e implementou com sucesso medidas para reduzir o desperdício de alimentos por meio da cooperação com o Banco de Alimentos da Eslováquia. A empresa também obteve resultados positivos na área de certificações ambientais de produtos (FSC, PEFC, MSC, RSPO, Fairtrade), o que confirma sua abordagem responsável em relação aos recursos naturais. A conclusão da pesquisa aponta para um alto nível de sustentabilidade ambiental da empresa e sua contribuição para o alcance dos objetivos de desenvolvimento sustentável. No entanto, recomenda-se fortalecer a motivação interna dos funcionários, aprimorar a educação em comportamento ecológico e buscar a certificação internacional do sistema de gestão ambiental.
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