Social Responsibility and Defense of Human Rights:

the performance of companies at the international level

Authors

  • Gabrielle Jacobi Kolling Centro Universitário das Faculdades Metropolitanas Unidas e Universidade Municipal de São Caetano do Sul. https://orcid.org/0000-0003-2225-555X
  • Gabriel de Castro Strong Business School

DOI:

https://doi.org/10.23925/2526-6284/2021.v8n8.56610

Keywords:

International Treaties, Breach of Rights, Transnationals, Liability

Abstract

With the growing search for higher profits, it was clear that companies mitigate the labor rights of their employees to achieve such a goal, this article seeks to conceptualize the theme of the company, entrepreneur and transnational corporations with regard to national and international standards, through laws, international treaties and doctrine. Thus done, it will seek to exemplify such concepts through cases that occurred, and still occur in Brazil. In terms of methodology, the descriptive-analytical method will be used through bibliographic analysis of international treaties and doctrine on the subject. Thus, this article seeks to elucidate some terminological issues and present the theme for future debates.

Author Biographies

Gabrielle Jacobi Kolling, Centro Universitário das Faculdades Metropolitanas Unidas e Universidade Municipal de São Caetano do Sul.

Doutora e Mestre em Direito Público (Unisinos), Especialista em Direito Sanitário (Escola de Saúde Púbica; Unisinos e Universidade de Roma Tre) e Bacharel em Direito (Unisinos). Professora do Mestrado em Saúde Ambiental e do Mestrado em Administração e Governança da FMU (Centro Universitário das Faculdades Metropolitanas Unidades). Professora Titular da Escola de Direito da USCS - Universidade Municipal de São Caetano do Sul/SP.

Gabriel de Castro, Strong Business School

Acadêmico do curso de direito da Strong Business School – Santo André.

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Published

2021-12-09