LEADERSHIP FOR COMPETITIVENESS: A STUDY WITH EMPLOYEES OF BRAZILIAN ACCOUNTING FIRMS
DOI:
https://doi.org/10.23925/2237-4418.2023v38i2.p98-120Keywords:
Leader, Accounting Offices, Leadership styleAbstract
A leader has the role of organizing a team, not only distributing tasks, but also making sure that they are fulfilled in order to ensure the company's good performance to customers. Because market competitiveness is constantly growing, it is essential that organizations have professionals who perform leadership roles who can best direct their team. Thus, the present study aimed to demonstrate the perception of employees in relation to the profile of leaders who work in in the accounting offices of a city in southern Brazil. To achieve the objective, a descriptive and quantitative survey was realized. The main results indicate that the predominant style of leadership is the Democratic one, although the Autocratic style appeared several of the researched questions.
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