EMPRESA JÚNIOR: UM EXEMPLO DE PEQUENA EMPRESA

Authors

  • Djair Picchiai EAESP-FGV

DOI:

https://doi.org/10.20946/rad.v10i2.1631

Keywords:

gestão do conhecimento, aprendizagem, competências, liderança, inteligência emocional, trabalho em equipe, inovação e conflitos

Abstract

As pequenas empresas necessitam de experiências de gestão para seu processo de aprimoramento gerencial. Encontram-se nos exemplos das empresas juniores de uma conceituada escola de administração, alguns conceitos aplicados, que se acredita serem úteis, para comparações e aprendizagem das pequenas empresas. As análises dos dados e informações se concentraram na gestão de pessoas e nas experiências obtidas pelas empresas juniores. Orientando projetos junto às empresa juniores, e como professor e pesquisador da área de gestão de pessoas acredito que essas experiências são válidas, para os alunos e para empresas de pequeno porte. Os conceitos de competências, trabalho em equipe , inteligência emocional, liderança, inovação e conflitos foram analisados de forma a verificar sua contribuição para os resultados das pequenas empresas.

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Published

2010-02-23

How to Cite

Picchiai, D. (2010). EMPRESA JÚNIOR: UM EXEMPLO DE PEQUENA EMPRESA. Management in Dialogue Review, 10(2). https://doi.org/10.20946/rad.v10i2.1631

Issue

Vol. 10 No. 2 (2008)

Section

Artigos

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