MERCADO DE TRABALHO NO BRASIL: CARACTERÍSTICAS DA INFORMALIDADE
Autores
Danilo Regis da Cunha
Universidade Federal da Paraiba
Emanuelle Alícia Santos de Vasconcelos
Universidade Federal da Paraiba
Juliana Patrícia Alves Pereira
Universidade Federal da Paraiba
Ivan Targino Moreira
Universidade Federal da Paraiba
Palavras-chave:
setor informal, desemprego, mercado de trabalho
Resumo
NoBrasil, a heterogeneidade das características ocupacionais e das relações entreos agentes econômicos permite o reconhecimento do perfil básico das atividadesdo setor informal. Este artigo tem como principal objetivo analisar osdeterminantes da inserção no mercado de trabalho informal nas macrorregiõesbrasileiras de 2007 a 2009. A análise será feita através dos dados da PNAD.Conclui-se que as mulheres, os idosos, aqueles com menor experiênciaprofissional, entre outras características, tiveram maior participação no setorinformal. Verifica-se, portanto, a importância das políticas de emprego e deeducação voltadas à redução da informalidade e os efeitos das desigualdadesregionais.
Biografia do Autor
Danilo Regis da Cunha, Universidade Federal da Paraiba
Mestre em Economia da Universidade Federal daParaíba.
Emanuelle Alícia Santos de Vasconcelos, Universidade Federal da Paraiba
Mestre em Economia pela Universidade Federal da Paraíba.
Juliana Patrícia Alves Pereira, Universidade Federal da Paraiba
Mestre em Economia pela Universidade Federalda Paraíba
Ivan Targino Moreira, Universidade Federal da Paraiba
Pós-Doutor pela Université Paris 1 -Panthéon-Sorbonne (2004). Integra o comitê multidisciplinar da Coordenação deAperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior e é professor adjunto daUniversidade Federal da Paraíba.
