Raça e serviço público no Brasil: empretando a Burocracia Nacional

Autores

DOI:

https://doi.org/10.23925/recape.v13i2.60807

Palavras-chave:

Mercado de trabalho, Inclusão racial, Concurso público, Desigualdade, Burocracia

Resumo

O presente artigo tem por objetivo analisar o efeito dos concursos públicos sobre a composição racial dos servidores públicos brasileiros, à luz da reflexão sobre movimentos históricos de discriminação no mercado de trabalho brasileiro. A burocracia brasileira foi escolhida como recorte neste momento pois, dentre outros motivos, trata-se de uma parcela significativa do mercado de trabalho. Parte-se de revisão bibliográfica para identificar fontes de informação e triangular dados secundários de institutos de pesquisa oficiais que auxiliam na construção do objetivo proposto. Como contribuição, espera-se ampliar essa janela de pesquisa, encontrar e fortalecer caminhos para combater a desigualdade racial e ampliar a diversidade em diferentes espaços sociais.

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Publicado

2023-05-12

Edição

v. 13 n. 2 (2023): maio/agosto

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